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桃園市大溪區銀行推薦人要衣裳，佛要金裝，企業亦然。《經濟學人》報導，老、大企業如此重新包裝自己，打出靈臺中市龍井區銀行分行敏、開放的形象，主要是人才愈來愈難搶，特別是要和科技公司爭才。樂高老闆納斯托普說，歐洲人口日益老化，熟練的設計師愈新竹縣芎林鄉外匯定存推薦臺南市楠西區銀行推薦來愈難求，企業公司不能再要求他們在沒有窗戶的小隔間裡上班。臺南市新化區外匯定存推薦
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歐洲最大軟體公司德國SAP財務長穆契克說，近年大學畢業生態度頗異從前，他們不像上一代那樣關心身分和頭銜，改為重視公司的願景，以及企業是否有讓他們隨新竹市北區定存銀行推薦機制宜、靈活發揮的環境。
樂高現身說法，把自己變成一組樂高積木──坐落丹麥農鄉小鎮比隆的總部斥資1億5000萬美元（約台幣48億元），占地1萬5000坪，屋頂有個迷你高球場，外形光鮮奪目，內部是開放空間，使用亮黃階梯，其餘特徵涵蓋了當今時興企業總部的所有點子：員工沒有各自盤踞工作空間臺中市清水區外匯定存，而是採先到先用的公用、共享式桌位，巨大的中庭，以使用大量玻璃來象徵公司文化透明、階層不多，此外還有健身運動的空間，加上許多低耗能的「綠」意。
歐洲的非科技公司能不能靠新總部打贏和美國科技公司搶人之戰，尚未可知。如今蘋果不惜花費50億美元，在加州庫比蒂諾蓋飛碟型總部；不遠之處，Google打造其十足未來主義取向的總部，有個網站形容那是個「有蜘蛛網狀天篷的烏托臺南市東區定存銀行推薦邦」。亞馬遜也來別苗頭，其西雅圖郊外的新總部由樹木蓊蔚的「生物圈」構成，員工如同在森林裡活動。
《經濟學人》說，樂高、愛迪臺中市和平區投資外匯高雄市楠梓區投資外匯達坐落偏新北市樹林區理財銀行推薦鄉小鎮一隅，新總部就算再光鮮搶眼，勝算可能不會太大。
桃園市復興區理財銀行推薦歐洲傳統大企業為了吸引新世代人才，紛紛重新包裝自己，其中一大關鍵包裝臺南市柳營區外匯理財推薦法，就是以臺北市信義區外匯推薦銀行蘋果、Google、亞馬遜等當紅科技公司為師，打造光鮮新總部。
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